Monday, 04 May 2026

جدول اشتایل انلاین

نوع پروفیل:

نمره پروفیل:

محاسبه ضریب زلزله







اعضاي ميانقابي مانع ميشوند.

A=
I=

R=
T=

B=
C=

مقالات تصادفی

اطلاعات مقالهبازگشت به جستجو
عنوان مقاله:بررسي سطح عملكرد ساختمانهاي با كاربري درماوي طراحي شده بر اساس استاندارد2800 و اثر خرابي اتصال تير به ستون بر ايه سطح عملكرد در سازه هاي با قاب خمشي فولادي
نوع ارائه:شفاهي
زبان مقاله:فارسی
تعداد صفخات:8
حجم فایل:489.97 كيلوبايت
سرفصل مقاله:آسيب‌پذيري و مقاوم‌سازي سازه‌ها
محل انتشار:هفتمين كنگره ملي مهندسي عمران
سال انتشار:1392
نمایش چکیده مقاله

بررسي سطح عملكرد ساختمانهاي با كاربري درماوي طراحي شده بر اساس استاندارد2800 و اثر خرابي اتصال تير به ستون بر ايه سطح عملكرد در سازه هاي با قاب خمشي فولادي

نویسندگان:
غلامرضا رزمگير [كارشناس ارشد سازه،ايلام]
عليرضا عباس زاده [كارشناس ارشدسازه]
محمود عدالتي [دانشگاه ايلام]

چکیده مقاله:

روشهاي طراحي مبتني برتغيير مكان ملموس ترين ابزار طراحي براساس عملكرد است ازاين رو بكارگيري روشهاي كنترل سطوح عملكرد دربهسازي و مقاوم سازي سازه هاي موجود امري اجتناب ناپذير است دراين تحقيق سه سازه 4و6و8 طبقه فولادي با قابهاي خمشي ويژه و كاربري درماني به روش نيرو براساس استاندارد 2800 ايران طرح و پس ازآن سطح عملكرد خدمت رساني بي وقفه با تحليل غيرخطي استاتيكي بررسي ميگردد درروش طراحي براساس عمكلرد سازه براي خدمت رساني درسطوح عملكرد تعريف شده خدمت رساني بي وقفه طرح ميگردد و بايدتوان پاسخ درسطوح خطرزلزله را داشته باشد درادامه اثراسيب ديدگي اتصال صلب تير به ستون درچگونگي تغييراتتغيير مكان هدف و تغيير مكان مدلهاي اسيب ديده درسطوح عملكردي بررسي شده است رفتارمدهلاي مورد مطالعه با اثرخرابي اتصالات درقابهاي كناري و مياني و انتقال خرابي درطبقات با سازه هاي اصلي مقايسه شده است همچنين عملكرد سازه اسيب ديده درتغيير مكان هاي سطوح عملكرد سازه اصلي و درسطح خطر2 مطابق استاندارد FEMA356 كنمترل و مقايسه شده است ازنتايج تحليل و طراحي مدلهاي مورد بررسي توسط نرم افزارهاي SAP2000 15 PERFORM 3D به نظر مي رسد كه استاندارد 2800 ايران درطراحي قابهاي خمشي ويژه با كاربري درماني نياز به اصلاح دارد

کلمات کلیدی: قاب خمشي فولادي، طراحي براساس عملكرد، تحليل استاتيكي غيرخطي، نقطه عملكرد، مفصل پلاستيك

ورود کاربران


تمامی حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به گروه سیویلان میباشد.
www.civilan.ir